Subgrupo C1 · Ministerio del Interior

AGE - Ayudantes de Instituciones Penitenciarias

Ser funcionario penitenciario con solo Bachillerato o FP. 1.050 plazas convocadas en la oferta 2026 (150 más que la convocatoria anterior), sueldo competitivo con complementos por turnos, festivos y nocturnidad, y destino estatal.

Nueva convocatoria 2026

1.050 plazas publicadas en el BOE de 18 de junio de 2026

150 plazas más que la convocatoria anterior (que ofertó 900). Mismo examen y mismo temario que en 2025. Plazo de solicitud de 20 días hábiles.

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¿Qué es la oposición a AGE - Ayudantes de Instituciones Penitenciarias?

El Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias es el cuerpo de funcionarios que custodia, asiste y trata a las personas internas en los centros penitenciarios del Estado. Dependiente de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias (Ministerio del Interior), realiza tareas de servicio interior (vigilancia, control de comunicaciones, conducciones), oficina (expedientes, partes, registro), tratamiento (observación del interno, apoyo a programas) y régimen económico (peculio, almacenes). Es una de las pocas oposiciones del Estado con buenos complementos retributivos por turnos, festivos, nocturnidad y peligrosidad, accesible con Bachillerato o Técnico (FP).

Datos clave

Grupo profesional

Titulación requerida

Título de Bachillerato, Técnico (FP de grado medio o superior) o equivalente

Ámbito

Estatal (centros penitenciarios de toda España, salvo Cataluña)

Plazas convocadas

1.050 plazas turno libre (BOE 18 junio 2026)

Salario

Entre 25.000 € y 32.000 € brutos al año con complementos por turnos, festivos y nocturnidad

Próxima convocatoria

Convocatoria publicada el 18 de junio de 2026. Fecha de examen pendiente del cronograma del Tribunal

Estructura del examen Ayudantes Instituciones Penitenciarias

La fase de oposición consta de dos ejercicios eliminatorios. El primero es un examen escrito (test teórico + supuestos prácticos en el mismo día) y el segundo es una prueba de aptitud médica. Tras aprobar la oposición se realiza un periodo de prácticas de hasta 12 meses. Cada respuesta errónea descuenta 1/3 del valor de un acierto. Las preguntas en blanco no penalizan. El primer ejercicio se realiza en Madrid y Las Palmas de Gran Canaria; el segundo, en Madrid.

1
Primer ejercicio · Primera parte (test teórico de 120 preguntas)
Cuestionario de 120 preguntas tipo test con 4 alternativas (una sola correcta) sobre todo el programa, más 3 preguntas adicionales de reserva. Duración: 1 hora y 45 minutos. Calificación de 0 a 20 puntos, mínimo 10 para superar y poder corregir la segunda parte.
2
Primer ejercicio · Segunda parte (8 supuestos prácticos)
8 supuestos prácticos con 5 preguntas tipo test cada uno (40 preguntas en total), sobre el contenido completo del programa. Duración: 1 hora y 20 minutos. Calificación de 0 a 20 puntos, mínimo 10 para superar. Solo se corrige si se ha aprobado la primera parte.
3
Segundo ejercicio · Prueba de aptitud médica
Reconocimiento médico para comprobar que no concurre ninguna causa de exclusión del Anexo III de la convocatoria: agudeza visual y auditiva, aparato locomotor, endocrino, digestivo, cardiovascular, respiratorio, nervioso, alteraciones psiquiátricas y controles analíticos de drogas y alcohol. Se califica como Apto/No Apto. Solo accede quien haya aprobado el primer ejercicio.
4
Periodo de prácticas (hasta 12 meses)
Tras superar la oposición, se nombra funcionario en prácticas. El periodo se divide en dos fases: una de formación teórico-práctica (máximo 4 meses, en el Centro de Estudios Penitenciarios y en establecimientos asignados) y otra de perfeccionamiento teórico-práctico en centros penitenciarios. Ambas se evalúan como Apto/No Apto y son requisito imprescindible para el nombramiento como funcionario de carrera.

Temario oficial Ayudantes Instituciones Penitenciarias 2026 (50 temas en 4 bloques)

El temario oficial publicado en el Anexo I de la convocatoria (BOE 18 junio 2026) se estructura en dos partes y cuatro bloques temáticos, con un total de 50 temas. Es idéntico al de la convocatoria anterior (BOE 9 octubre 2025): sin un solo cambio. Combina materia general (organización del Estado, derecho administrativo, gestión de personal y financiera) con materia técnica específica (derecho penal, derecho penitenciario y conducta humana).

Bloque I · Organización del Estado, Derecho Administrativo y Gestión

17 temas

Constitución, Corona, Cortes, Poder Judicial, Gobierno, organización territorial, Unión Europea, estructura del Ministerio del Interior, función pública, contratación, voluntariado, políticas públicas, transparencia, procedimiento administrativo y presupuesto.

Tema 1La Constitución Española de 1978: principios generales, estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Las Cortes Generales. La elaboración de las leyes. El Defensor del Pueblo. Nombramiento y «status». Competencias.
Tema 2El Poder Judicial. La organización judicial. Actuaciones judiciales. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Constitucional: Composición y atribuciones. El Ministerio Fiscal.
Tema 3El Gobierno: El Consejo de Ministros, el Presidente del Gobierno, los Ministros, otros miembros. La Administración Periférica del Estado: Los Delegados de Gobierno, Subdelegados del Gobierno y Directores Insulares, breve referencia a sus competencias.
Tema 4La Organización Territorial del Estado: La ordenación del territorio del Estado en la Constitución actual. Instituciones Fundamentales de las Comunidades Autónomas: la Asamblea; el Presidente y Consejo de Gobierno; el Tribunal Superior de Justicia. Comunidades Autónomas. Competencias de las mismas en materia penitenciaria.
Tema 5La Unión Europea: Tratados originarios y modificativos. Las Instituciones Comunitarias: El Parlamento, el Consejo, El Consejo Europeo, la Comisión, el Tribunal de Justicia, el Tribunal de Cuentas, el Banco Central Europeo. Efectos de la integración europea sobre la organización del Estado Español.
Tema 6Estructura orgánica del Ministerio de Interior. La Secretaría General de Instituciones Penitenciarias. Entidad Pública Estatal de Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo: organización y competencias.
Tema 7El personal de Instituciones Penitenciarias: Los diferentes cuerpos de funcionarios. El Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias: Funciones generales y funciones a desempeñar en las distintas unidades de servicio. Personal en régimen de derecho laboral.
Tema 8Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas. El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen de incompatibilidades. La responsabilidad disciplinaria: Faltas, sanciones y ejecución de las mismas. Prescripción y cancelación.
Tema 9El acceso al empleo público: Principios rectores y requisitos generales. Sistemas selectivos. La adquisición y pérdida de la condición de funcionario público. La provisión de los puestos de trabajo. Las situaciones administrativas de los funcionarios.
Tema 10Los contratos del Sector Público: conceptos y clases. Procedimiento de adjudicación. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos del Sector Público.
Tema 11Ley 45/2015, de 14 de octubre, de Voluntariado. Objeto. Ámbito de aplicación. Concepto de voluntariado: Derechos y deberes. Relaciones entre los voluntarios y las organizaciones en las que se integran. Medidas de fomento del voluntariado.
Tema 12Políticas Públicas. Políticas sociales de igualdad de género y no discriminación. Políticas contra la violencia de género. Políticas de integración de las personas con discapacidad. Régimen jurídico de la Dependencia: Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia. Normativa vigente. Administración Electrónica.
Tema 13El Gobierno abierto. Especial referencia a la transparencia y el acceso a la información pública, a la participación en la rendición de cuentas y al buen gobierno.
Tema 14La actividad de las Administraciones Públicas. Normas generales de actuación: Derechos y obligaciones de las personas en sus relaciones con la Administración Pública. Registro y archivos. Obligación de resolver. El silencio administrativo.
Tema 15Las fuentes del Derecho Administrativo. El principio de legalidad en la actuación administrativa. La jerarquía de las fuentes. El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Recursos administrativos. Revisión, anulación y revocación.
Tema 16El Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas. El Procedimiento Administrativo Común: garantías y fases. El procedimiento administrativo sancionador.
Tema 17El Presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El presupuesto del Estado en España: concepto y estructura. El Presupuesto como instrumento de planificación económica: aspectos generales de las leyes de estabilidad presupuestaria.

Bloque II · Derecho Penal

10 temas

Concepto y fuentes del Derecho Penal, delitos, penas, medidas de seguridad, principales delitos (homicidio, lesiones, violencia de género, patrimonio, libertad sexual, drogas), delitos contra la Administración Pública y de Justicia, proceso penal y recursos.

Tema 1El Derecho Penal. Concepto, contenido y fuentes. El poder punitivo del Estado. Concepto y límites. Las garantías penales y de la aplicación de la Ley Penal. El Código Penal Español: Estructura y contenido.
Tema 2Delitos: Concepto y clases. Grados de ejecución. Formas de resolución manifestada. Circunstancias modificativas de la responsabilidad criminal.
Tema 3De las personas criminalmente responsables de los delitos. Las penas: Concepto y fines. Sus clases y efectos. Las penas privativas de libertad y su desarrollo histórico. Especial referencia a la pena de prisión permanente revisable.
Tema 4De las formas de suspensión de la ejecución de las penas privativas de libertad. Las penas privativas de derechos. Especial referencia a la pena de trabajos en beneficio de la comunidad. Las medidas de seguridad: clases y aplicación. Medidas de seguridad competencia de la Administración Penitenciaria. Extinción de la responsabilidad criminal.
Tema 5Principales delitos (1): El homicidio y sus formas. Las lesiones. Delitos vinculados a la violencia de género y doméstica. Delitos contra el patrimonio: el hurto y los robos. Delitos contra la libertad: La detención ilegal y los secuestros. Las amenazas. Las coacciones. Delitos contra la salud pública: tráfico de drogas.
Tema 6Principales delitos (2): De las torturas y otros delitos contra la integridad moral. Delitos contra la libertad sexual. Delitos contra el honor: calumnia e injuria. Las falsedades: Falsificación de documentos públicos y oficiales. La usurpación de funciones públicas y el intrusismo.
Tema 7Delitos contra la Administración Pública. La prevaricación. El abandono de destino y la omisión del deber de perseguir delitos. De la desobediencia y denegación de auxilio. De la infidelidad en la custodia de documentos y de la violación de secretos. Del cohecho. Tráfico de influencias. La malversación. Negociaciones y actividades prohibidas a los funcionarios públicos y de los abusos en el ejercicio de su función.
Tema 8Delitos contra la Administración de Justicia. Especial referencia al quebrantamiento de condena. Delitos contra las Instituciones del Estado y la división de poderes. Especial referencia a la usurpación de atribuciones. Delitos relativos al ejercicio de los derechos fundamentales y libertades públicas. De los delitos cometidos por los funcionarios públicos contra las garantías constitucionales en especial los cometidos en el ámbito penitenciario.
Tema 9La jurisdicción penal. El proceso penal: Concepto, objeto y tipos. Las partes en el proceso penal. Los actos procesales con especial referencia a las medidas cautelares que suponen privación de libertad y a las resoluciones judiciales.
Tema 10El denominado procedimiento ordinario: Principios fundamentales, ámbito de aplicación y fases. El procedimiento abreviado. Especial referencia al procedimiento de «Habeas Corpus». Teoría general de los recursos. Los recursos de reforma, apelación, súplica, queja, casación, revisión y amparo.

Bloque III · Derecho Penitenciario

20 temas

Regulación supranacional, relación jurídico-penitenciaria, derechos y deberes de los internos, régimen ordinario/cerrado/abierto, tratamiento y clasificación en grados, trabajo penitenciario, permisos, libertad condicional, régimen disciplinario, Juez de Vigilancia, organización y régimen administrativo y económico de los Establecimientos Penitenciarios.

Tema 1La regulación supranacional en materia penitenciaria: Convenios, Tratados, Pactos, Declaraciones y Recomendaciones. Especial referencia a los acuerdos sobre traslados de personas condenadas. Organismos de vigilancia y control. Especial consideración de la labor de las Naciones Unidas y del Consejo de Europa. La ley 23/2014, de 20 de noviembre, de reconocimiento mutuo de resoluciones penales en la Unión Europea.
Tema 2El Derecho Penitenciario: Concepto, contenido y fuentes. Breve referencia a la evolución histórica de la legislación penitenciaria en España. La normativa penitenciaria vigente. Las líneas generales de la ejecución en nuestro ordenamiento fijadas por el artículo 25.2 de la Constitución.
Tema 3La relación jurídico-penitenciaria: naturaleza y fundamento. Derechos de los internos: Clases y límites, sistema de protección y régimen de garantías. Deberes de los internos.
Tema 4Prestaciones de la Administración Penitenciaria. Asistencia sanitaria. Higiene y alimentación. Asistencia religiosa. Acción Social Penitenciaria.
Tema 5El Régimen Penitenciario (1): Concepto y principios inspiradores. Normas generales en la organización de un Centro Penitenciario. El ingreso. Las relaciones con el exterior: comunicaciones, visitas, paquetes. La participación de los internos en las actividades. Información, quejas, recursos. Las conducciones y traslados en sus diferentes modalidades.
Tema 6El Régimen Penitenciario (2). La seguridad en los Establecimientos Penitenciarios. La seguridad exterior: Competencia y fines. La seguridad interior: Principios generales, medidas preventivas y medidas de control. Los medios coercitivos y su aplicación.
Tema 7Clasificación de los distintos tipos de establecimientos y sus características. El régimen ordinario: Principios generales y características. El régimen de preventivos.
Tema 8El régimen cerrado: Criterios de aplicación y características. Modalidades. El régimen abierto: Objetivos, criterios de aplicación y centros de destino.
Tema 9El Tratamiento Penitenciario (1): Concepto, fines y principios inspiradores. La separación interior. La clasificación en grados. El principio de individualización científica. La Central Penitenciaria de Observación. La observación del interno: El papel de los funcionarios de servicio interior.
Tema 10El Tratamiento Penitenciario (2): Elementos y programas de tratamiento. La formación, la cultura y el deporte como elementos de los diferentes programas de tratamiento. La necesaria colaboración régimen-tratamiento para la ejecución de los programas.
Tema 11La relación laboral en el medio penitenciario: Características. Los distintos tipos de trabajo en el medio penitenciario. Extinción y suspensión de la relación laboral. La Entidad Pública Estatal de Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo. Gestión de nóminas y seguridad social de los internos trabajadores.
Tema 12Los permisos de salida: Concepto y naturaleza. Clases, duración y requisitos. Procedimiento de concesión.
Tema 13Libertad y excarcelación en sus distintas formas. El procedimiento de expulsión de extranjeros. Suspensión de la ejecución del resto de la pena y concesión de la libertad condicional: Requisitos para su concesión y revocación. Mecanismos de control de esta situación. Los beneficios penitenciarios y sus clases.
Tema 14Formas especiales de ejecución de la pena de prisión: Modos de internamiento, características y criterios para su asignación. El cumplimiento de la pena de prisión permanente revisable. El cumplimiento de la pena de trabajo en beneficio de la comunidad. Las suspensiones de condenas. El cumplimiento de la pena de localización permanente. Los Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas.
Tema 15El régimen disciplinario: Principios generales y ámbito de aplicación. Clasificación de las faltas y determinación de las sanciones. Procedimiento sancionador. Ejecutoriedad. Prescripción y cancelación. Las recompensas.
Tema 16El control de la actividad penitenciaria por el Juez de Vigilancia: Normativa vigente. Atribución de competencias. Cuestiones procesales. Los recursos contra sus resoluciones.
Tema 17El modelo organizativo penitenciario: estructura y régimen jurídico. Órganos colegiados: Composición y funciones. Órganos unipersonales: Director, Subdirectores, Administrador, Jefes de Servicios. Atribuciones y horarios.
Tema 18El régimen administrativo de los Establecimientos Penitenciarios (1). La oficina de gestión penitenciaria: organización. El expediente personal del interno: Estructura, documentos y trámites administrativos. Sentencia y liquidación de condena: Cálculos y fechas de repercusión penitenciaria. Documentación y procedimientos de la gestión de tratamiento. El expediente personal de los sentenciados a penas y medidas alternativas. Documentación. Trámites y procedimiento de gestión.
Tema 19El régimen administrativo de los Establecimientos Penitenciarios (2). Funcionamiento administrativo de la oficina de servicio interior. Redacción de partes disciplinarios, de recuento y otros. Realización de trámites relativos a las unidades de servicios de: Acceso, rastrillo, comunicaciones y visitas, ingresos y salidas, recepción y salida de paquetes y encargos. La oficina de identificación: Obtención y clasificación de los dactilogramas.
Tema 20El régimen económico de los Establecimientos Penitenciarios: Principios generales y régimen patrimonial. Contabilidad general. Las cuentas presupuestarias y extrapresupuestarias. Gestión de almacenes. Las formas de gestión de los servicios de economatos, cocinas, alimentación y vestuario. El peculio de los internos: formas de gestión. Las pertenencias de los internos: Administración y custodia. La oficina de habilitación: Gestión de nóminas y seguridad social de los empleados públicos. Inventario general de equipamiento, utensilio y mobiliario en un Centro Penitenciario.

Bloque IV · Conducta Humana

3 temas

Elementos de la conducta humana y técnicas de evaluación, organización social de la prisión (subculturas carcelarias, prisionización, efectos psicológicos), asertividad, habilidades sociales y conducta adictiva en prisión.

Tema 1Elementos de la conducta humana. Estímulos y respuestas. Refuerzo y castigo. Técnicas de evaluación de la conducta humana. La observación, la autoobservación, el auto-registro, los auto-informes y los registros psicofisiológicos. La integración de los datos de la evaluación y realización de informes.
Tema 2Organización social de la prisión: Control formal e informal. Código del recluso, jerga y lenguaje. Subculturas carcelarias. Fenómenos de hacinamiento y conducta del recluso. Efectos psicológicos de la reclusión. Factores determinantes. Consecuencias físicas y psicosociales. Prisionización y socialización.
Tema 3El comportamiento social. El concepto de asertividad. Habilidades sociales. Evaluación y medida de las habilidades sociales y sus déficits. Programas de entrenamiento en habilidades sociales y su aplicación al ámbito penitenciario. La conducta adictiva en prisión.

Requisitos y documentación

Estos son los requisitos oficiales para presentarte al proceso selectivo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias por el sistema general de acceso libre, según la Resolución de 14 de junio de 2026 (BOE-A-2026-13226). Debes cumplirlos el último día del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos hasta la toma de posesión como funcionario de carrera.

Tasa

15,57 € (familias numerosas categoría general: 7,79 €)

Número de plazas convocadas

1.050 plazas (turno libre)

Distribución de plazas

1.050 acceso general (sin reserva de discapacidad)

Sistema de selección

Oposición + periodo de prácticas

Plazo de solicitudes

20 días hábiles desde el 19 de junio de 2026

Sede de los exámenes

Madrid (todos los aspirantes) y Las Palmas (residentes en Canarias, solo 1.er ejercicio)

¿Quién puede opositar?

•Solo personas de nacionalidad española (Real Decreto 543/2001).
•Funcionariado español de Organismos Internacionales con la titulación requerida y superación del proceso selectivo, conforme al Real Decreto 182/1993.

Requisitos generales

•Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
•Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
•No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública u Organismo Constitucional/Estatutario, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
•No pertenecer al mismo cuerpo o escala al que se presenta.
•No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad superiores a tres años, salvo cancelación de antecedentes o rehabilitación (Ley 39/1970, modificada por RDL 20/2011).

Requisito específico de titulación

•Estar en posesión del título de Bachiller o de Técnico (FP de grado medio o superior), o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de solicitudes.
•Para titulaciones extranjeras, credencial de homologación o certificado de equivalencia (Orden EDU/1603/2009, modificada por Orden EDU/520/2011).

Tasa por derechos de examen

La tasa por derechos de examen es de 15,57 € (importe reducido de 7,79 € para familias numerosas de categoría general). El pago se realiza electrónicamente a través del servicio IPS del Punto de Acceso General. La falta de pago en plazo determina la exclusión.

Exenciones del pago de la tasa

•Personas con grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
•Personas que figuren como demandantes de empleo durante al menos un mes anterior a la convocatoria y carezcan de rentas superiores al SMI en cómputo mensual.
•Familias numerosas de categoría especial (exención del 100 %) y categoría general (bonificación del 50 %).
•Víctimas del terrorismo y sus cónyuges, parejas de hecho e hijos.

Documentación necesaria

Documentos que debes aportar

•Solicitud de admisión cumplimentada electrónicamente (Modelo 790) a través del servicio IPS del Punto de Acceso General.
•Justificante de pago de la tasa o documento acreditativo de la causa de exención (certificado de discapacidad, condición de demandante de empleo, título de familia numerosa, etc.).
•En su caso, dictamen técnico facultativo actualizado para solicitar adaptaciones de tiempo y/o medios por discapacidad (recuadro 23 del Modelo 790).

Documentos consultados de oficio por la Administración

Salvo oposición expresa, la Administración consultará por vía electrónica los datos necesarios a través de la Plataforma de Intermediación de Datos:

•Condición de discapacidad reconocida por la Comunidad Autónoma correspondiente.
•Condición de demandante de empleo y nivel de renta.
•Título de familia numerosa expedido por la Comunidad Autónoma.

Normativa aplicable

Resolución de 14 de junio de 2026, de la Subsecretaría del Ministerio del Interior (BOE-A-2026-13226, BOE núm. 148 de 18 de junio de 2026).
Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2026.
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado.
Orden HFP/688/2017, de 20 de julio, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para el ingreso o el acceso en cuerpos o escalas de la AGE.
Ley 39/1970, de 22 de diciembre, sobre reestructuración de los Cuerpos Penitenciarios, modificada por Real Decreto-ley 20/2011.

Sueldo y carrera profesional

Como Ayudante de Instituciones Penitenciarias partes de un sueldo base del Subgrupo C1 (~16-19.000 € brutos al año), al que se suman trienios cada 3 años, complemento de destino (nivel habitual 18-20) y complemento específico. Pero lo que realmente diferencia a este cuerpo son los complementos por turnos, festivos, nocturnidad y peligrosidad: la mayoría de funcionarios reales perciben entre 25.000 € y 32.000 € brutos anuales. Promoción interna abierta al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias (A2) y, desde ahí, al Cuerpo Superior de Técnicos (A1), donde los sueldos pueden superar los 40-45.000 €.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas hay en la convocatoria 2026 de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias?+

1.050 plazas por el sistema general de acceso libre (Subgrupo C1, código 0921), todas para acceso general. No hay cupo reservado a discapacidad en esta convocatoria. Son 150 plazas más que las 900 de la convocatoria anterior. La convocatoria se publicó en el BOE el 18 de junio de 2026 (Resolución de 14 de junio de 2026, BOE-A-2026-13226).

¿Qué titulación necesito para opositar a Ayudantes de Instituciones Penitenciarias?+

Necesitas el título de Bachillerato, de Técnico (FP de grado medio o superior) o equivalente. También vale tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de solicitudes. No se exige titulación universitaria. Las titulaciones extranjeras requieren homologación o certificado de equivalencia.

¿En qué consiste el examen del Cuerpo de Ayudantes?+

Son dos ejercicios eliminatorios. El primero, en la misma jornada: 120 preguntas tipo test sobre el temario completo (105 minutos) y, si lo apruebas, 8 supuestos prácticos con 5 preguntas cada uno (80 minutos). El segundo es una prueba de aptitud médica según el Anexo III. Tras superar la oposición hay un periodo de prácticas de hasta 12 meses, también obligatorio.

¿Cómo es la prueba de aptitud médica?+

Es un reconocimiento médico que comprueba que no padeces ninguna de las causas de exclusión del Anexo III: agudeza visual mínima (0,33 binocular sin gafas; 0,8 con gafas), audición, sin enfermedades cardiovasculares, respiratorias o psiquiátricas graves, IMC entre 18 y 34, sin consumo detectable de drogas ni alcoholismo. Se califica Apto/No Apto y es eliminatoria.

¿Cuánto dura el periodo de prácticas y dónde se hace?+

Hasta 12 meses en total, dividido en dos fases. La primera (máximo 4 meses) es formación teórico-práctica en el Centro de Estudios Penitenciarios de Madrid y en establecimientos penitenciarios asignados. La segunda es perfeccionamiento teórico-práctico, ya destinado en centros penitenciarios. Durante todo el periodo cobras como funcionario en prácticas y ambas fases se evalúan como Apto/No Apto.

¿Cuánto cobra un Ayudante de Instituciones Penitenciarias?+

El sueldo base del Subgrupo C1 ronda los 16-19.000 € brutos al año, pero con los complementos propios del cuerpo (turnos, nocturnidad, festividad, peligrosidad), la mayoría de funcionarios perciben entre 25.000 € y 32.000 € brutos anuales. La promoción interna al Cuerpo Especial de IIPP (A2) está abierta tras 2 años de servicio.

¿Puedo opositar si tengo antecedentes penales?+

No, salvo que estén cancelados. La normativa específica del cuerpo (Ley 39/1970 modificada por RDL 20/2011) exige no haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad superiores a 3 años, salvo que se hubiera obtenido la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación.

¿Dónde se hace el examen?+

El primer ejercicio (test teórico + supuestos prácticos) se celebra en Madrid y en Las Palmas de Gran Canaria, esta última sede para aspirantes residentes en Canarias. El segundo ejercicio (prueba médica) se realiza únicamente en Madrid.

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